第一章? 總　則
??????? 一、為保障企業各項生產、經營活動安全、文明、高效和有序進行，特制定本制度。
??????? 二、本制度是企業對員工違章、違紀、違規行為管理考核的基本制度，與此相關的制度應在本制度基礎上進一步細化、量化、說明和補充。
??????? 三、實行教育與處罰相結合的原則，達到教育員工、規范管理和杜絕各類違章違紀違規的目的。
??????? 第二章? 勞動紀律管理
??????? 一、遲到、早退每次罰款20元，遲到早退超過30分鐘罰款30元、超過1小時罰款50元，超過2小時罰款80元，超過4小時的按曠工半天處理，超過6小時的按曠工一天處理。
??????? 二、睡崗、脫崗、串崗行為每次罰款100元。在崗員工吃飯時間不得超過30分鐘，同崗位或互相照看的崗位不得同時吃飯，否則均按脫崗處理。
??????? 三、上班期間看小說、雜志、手機、上網游戲、干私活的按脫崗處理。
??????? 四、曠工半天罰款100元，曠工1天及1天以上的按每天罰款200元。
??????? 五、曠工年累計達7天或連續達3天的解除勞動合同。
??????? 六、無故不參加各種培訓、學習、會議的每次罰款50元。
??????? 七、工作中有消極怠工行為的每次罰款50元。
??????? 八、不服從工作安排調度的給予停工教育半天處理，停工期間不享受任何薪資待遇；停工教育仍沒有正確認識的可作繼續停工教育處理或作待崗處理，期間不享受任何薪資待遇，并處每停工半天罰款50元；經停工教育后作重新安排仍不服從工作安排的可作解除勞動合同處理。
??????? 九、當班時間離崗不請假、不登記，按脫崗處理處罰100元。
??????? 十、不服從工作安排，無理取鬧處罰責任人100元，影響生產和工作秩序的加重處罰。
??????? 第三章? 安全管理
??????? 一、在廠區內吸煙的處以500元罰款，有第二次吸煙行為的，一律處以1000元罰款并解除勞動合同。
??????? 二、無證動火、超范圍動火的處相關責任人1000元罰款。
??????? 三、未經批準，無防范措施入罐、登高作業的，相關責任人處以500罰款。
??????? 四、違章帶電作業、違章停送電、違章起重、違章動土作業的相關責任人處以500元罰款。
??????? 五、摩托車、電瓶車擅自進入生產區域的或未按規定熄火推行的處以100元罰款。自行車擅自進入生產區域的處以30元罰款。
??????? 六、擅自使用汽油等易燃危險品洗手、洗滌織物、擦洗設備、地面或其他物品等，處罰300元。
??????? 七、未經批準擅自帶小孩進入廠區者處以100元罰款，當班門衛處以100元罰款。
??????? 八、未按規定存放、裝卸、保管、使用危險品的處以500元罰款。
??????? 九、擅自動用消防、安全器材的，造成消防、安全器材損壞的，未按規定保管消防、安全器材的，隨意堆放物品堵塞消防通道的處以200元罰款（賠償另計）。
??????? 十、擅自使用未簽訂“安全合同”的施工隊伍或人員進行施工的處以500元罰款。
??????? 十一、班中、班前（4小時內）飲酒的處以200元罰款并不得上崗操作。
??????? 十二、安全考試不合格者每次罰款30元；屬上崗操作考核，考核不合格者不得上崗操作。未經三級安全教育或轉崗教育合格上崗的對用人者按每人次處以50元罰款。新員工進公司未按規定進行三級安全教育，處罰相應責任人50元。
??????? 十三、未按規定穿戴勞動防護用品的每次罰款20元；有一例未按規定穿戴的對進入生產區的處門衛責任人20元。
??????? 十四、未按規定進行安全檢查、隱患整改的每次罰款100元。
??????? 十五、其他一般性違反安全規定、違章作業、違章指揮行為，處以100元罰款。嚴重違反安全規定、違章作業、違章指揮及其他無證作業行為處以1000元罰款。
??????? 十六、不服從安全管理人員管理的處以100元罰款。
??????? 十七、構成事故的按事故處理。
??????? 十八、按規定應該佩戴安全帽的作業場所不帶安全帽的，一次處罰20元。
??????? 十九、操作人員不穿工作服，一次處罰10元。
??????? 二十、在崗位或廠區赤膊或敞胸露懷，一次處罰50元。
??????? 二十一、工作不負責任、弄虛作假，處罰責任人50元，造成損失視情況加重處罰。
??????? 二十二、下達隱患整改的項目，未按規定時間完成的又無情況說明、又無防范措施，有一次處罰責任人100元，造成事故的按事故處理。
??????? 二十三、當班崗位有兩人以上違紀被查，除扣罰違紀人的同時，追罰當班工段長50元，分廠廠長100元。
??????? 二十四、發生一般事故或未遂事故，隱瞞不報或謊報一經查實，按照逐級上報的原則，追究瞞報者或謊報者的責任，處罰500元；性質惡劣的處罰1000元。
??????? 二十五、在宿舍私拉亂接電源或使用大功率的電器，造成嚴重后果的，根據損失追究責任人的50%的賠償，情況嚴重移交司法處理。
??????? 二十六、發生各類事故未按“四不放過”的原則進行處理的，處罰責任人200元，防范措施不到位處罰責任人200元。
??????? 二十七、未按規定進行交接班或交接不清或引發損失，處罰責任人100元，發生事故按事故處理。
??????? 二十八、倉庫管理混亂，原材料、機物料或成品、半成品保管不善，造成損失的處罰責任人100元（損失賠償另計）。
??????? 二十九、發生各類事故，當班人或發現人必須立即將事故現場的大致情況，快速上報給部門領導，部門領導在接到事故報告后在15分鐘之內上報分管領導或總經理。發生各類事故后30分鐘之內沒有向公司領導匯報的將逐級追查原因及責任人。對違反此項規定的相關責任人罰款200元。
??????? 第四章? 環保管理
??????? 一、?安全環保部負責環保日常管理，各分廠負責本范圍環保具體工作的管理。擅自處理和排放廢水的，處以1000元罰款。
??????? 二、?未經規定擅自在廠區內堆放、處理固體廢棄物的，處以200元罰款。
??????? 三、?運輸、存放和操作不當造成危廢泄漏的處以200元罰款。
??????? 四、?未按規定運行環保設施的處以200元罰款。
??????? 五、?未經許可隨意用水沖洗車間地面的每次處以50元罰款，造成雨水管網污染的處以200元罰款。
??????? 六、?其他一般違反環保管理制度、規定的或造成環境影響的行為處100元罰款，嚴重違反環保管理制度、規定的行為處500元罰款。
??????? 七、?不服從環保管理人員管理的處以100元罰款。
??????? 八、?因工作失誤導致上級檢查出現不合格項的，責任人處500元罰款。
??????? 九、?構成事故的按事故處理。
??????? 第五章? 工藝管理
??????? 一、違反工藝指標的每次罰款100元，對嚴重違反工藝指標的行為每次罰款300元。未經批準，生產部門擅自修改既定工藝指標、操作規程的行為每次罰款1000元。
??????? 二、違反操作規程的每次罰款50元，對嚴重違反操作規程的行為每次罰款200元。
??????? 三、工藝指標、操作規程未按程序制定、修改、批準的罰款200元。
??????? 四、未按規定要求填寫操作記錄的罰款20元。
??????? 五、生產中或操作記錄有弄虛作假行為的，處200罰款。
??????? 六、一般性違反工藝、生產管理制度、規定的罰款100元，嚴重違反工藝、生產管理制度、規定的罰款300元。
??????? 七、不服從生產管理統一調度的，處以200元罰款。
??????? 八、構成事故的按事故處理。
??????? 第六章?設備管理
??????? 一、違反設備操作規程使用設備的罰款100元。
??????? 二、未按規定加油潤滑的罰款50元，未按規定檢查、巡查、保養設備的罰款50元，未按規定檢查、保養重點設備的罰款50元。
??????? 三、未經設備員同意與鑒定，帶故障運行設備的罰款200元。
??????? 四、未按規定對設備進行檢修的罰款100元；重點設備未按規定檢修的罰款300元。
??????? 五、設備沒有設備臺帳、未按規定做好檢修記錄的每次罰款30元。